أصدرت شنتشن لوائح جديدة للصندوق السكني للموظفين
نسبة مساهمة الموظفين يمكن أن تكون أعلى من نسبة مساهمة صاحب العمل(يتضمن فيديو)

【财新网】ابتداءً من أبريل 2026، يمكن للعاملين في شنغن الذين يكون نسبة مساهمة صندوق الإسكان التي تحددها وحداتهم أقل من الحد الأقصى المحدد من قبل الدولة (12%) اختيار نسبة مساهمة شخصية طواعية بين نسبة المساهمة التي تحددها الوحدة والحد الأقصى المحدد من قبل الدولة.

تم إجراء هذا التعديل على “لوائح إدارة صندوق الإسكان في مدينة شنغن” المعدلة، والتي أُعلن عنها علنًا في 16 مارس.

تنص المادة الثامنة عشرة من “لوائح الإدارة” على أنه يجب أن تكون نسبة مساهمة الوحدة في صندوق الإسكان للموظفين ضمن النطاق المحدد من قبل الدولة للحد الأدنى والأقصى. ولا يجوز أن تختار الوحدة نفس نسبة المساهمة أكثر من مرة. وبالنسبة للموظف، فإن نسبة مساهمته في صندوق الإسكان تكون بشكل أساسي متوافقة مع النسبة التي تساهم بها الوحدة نيابة عنه، وإذا رغب في زيادة نسبة مساهمته طواعية، يمكنه اختيار نسبة أعلى من التي تساهم بها الوحدة، ولكن لا يجوز أن تتجاوز الحد الأقصى المحدد من قبل الدولة.