Con la clarificación de las políticas regulatorias allanando el camino para la integración de las criptomonedas, el mercado de jubilación 401(k) en Estados Unidos está listo para un cambio estructural. Después de que el Departamento de Trabajo de EE. UU. revocara en 2025 las directrices restrictivas de 2022, y de que una orden ejecutiva de 2025 exigiera la inclusión de activos alternativos, se espera que las próximas reglas de puerto seguro para fiduciarios impulsen aún más la incorporación de criptomonedas. Aunque la adopción de criptomonedas será un proceso gradual, el tamaño de este mercado de 10 billones de dólares y su flujo de inversión estable hacen que 2026 sea un año clave para que las criptomonedas ingresen oficialmente en el núcleo del sistema de jubilación en Estados Unidos.