Я действительно восхищаюсь некоторыми крупными китами. Можно ли постоянно использовать тактики и идеи, которые были актуальны 10 лет назад? Каждый раз, когда кто-то выражает мнение, невыгодное для них, они просто выводят толпу людей, чтобы разжигать споры в чатах и комментировать — так они могут заглушить информацию, которую публикуют другие. В результате больше людей не видят настоящие новости. Уже 2026 год, а у вас всё ещё нет инноваций. Или вы просто признаёте, что не способны к инновациям, и всегда решаете проблему только количеством людей. Отвратительно. Неудивительно, что у вас такие ученики, как у учителя — какой учитель, такие и ученики. И к тому же, хочу напомнить вам изменить название вашей команды. Название «Кит» не соответствует вашим возможностям. Лучше назвать вас «Болельщики», ведь вы полагаетесь на количество, а не на ум. И вы вообще не заслуживаете называться «Китами». Если я не ошибаюсь, в вашей команде сейчас максимум 30 человек. Кто будет работать с руководителем, который даже своих подчинённых считает предателями и хочет обмануть своих же сотрудников? Разве только мусор может жить вместе с мусором. Люди, которые целыми днями хвалят начальство и льстят — это всё, что у вас есть.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
Я действительно восхищаюсь некоторыми крупными китами. Можно ли постоянно использовать тактики и идеи, которые были актуальны 10 лет назад? Каждый раз, когда кто-то выражает мнение, невыгодное для них, они просто выводят толпу людей, чтобы разжигать споры в чатах и комментировать — так они могут заглушить информацию, которую публикуют другие. В результате больше людей не видят настоящие новости. Уже 2026 год, а у вас всё ещё нет инноваций. Или вы просто признаёте, что не способны к инновациям, и всегда решаете проблему только количеством людей. Отвратительно. Неудивительно, что у вас такие ученики, как у учителя — какой учитель, такие и ученики. И к тому же, хочу напомнить вам изменить название вашей команды. Название «Кит» не соответствует вашим возможностям. Лучше назвать вас «Болельщики», ведь вы полагаетесь на количество, а не на ум. И вы вообще не заслуживаете называться «Китами». Если я не ошибаюсь, в вашей команде сейчас максимум 30 человек. Кто будет работать с руководителем, который даже своих подчинённых считает предателями и хочет обмануть своих же сотрудников? Разве только мусор может жить вместе с мусором. Люди, которые целыми днями хвалят начальство и льстят — это всё, что у вас есть.