Algorand基金會於2026年3月18日宣布將裁減25%的員工,主要原因是全球宏觀經濟環境不確定以及加密市場的整體低迷。
這個負責管理Algorand Layer 1區塊鏈的非營利組織表示,這一決策是為了實現「Algorand基金會資源與協議長期業務、技術和生態系統優先事項的更可持續調整」。根據LinkedIn資料,該基金會員工人數少於200人。
此次裁員是在Algorand進行重新定位的一段期間內宣布的,包括2026年1月宣布將總部從新加坡搬回美國,以配合更有利的監管環境並與機構市場更緊密接軌。
基金會通過X(前Twitter)發布貼文,強調此決策「並非輕率作出」,是對整個加密行業外部壓力的回應。聲明中稱被裁員工為「一流的貢獻者」,並表示將在轉型期間提供支持。
裁員約佔基金會員工的25%。根據LinkedIn資料,該組織員工少於200人,推測裁員約影響50人左右。基金會未披露具體受影響部門,但將此舉描述為資源重新調整的一部分。
根據Algorand基金會最新的財務與透明度報告,該組織持有約3800萬美元的美元計價投資,以及110萬ALGO代幣。
Algorand的原生代幣ALGO目前交易價約為0.09美元,較公告當日下跌約5%,年初至今下跌近19%。該代幣市值排名第78位,總市值約為8.058億美元。ALGO的交易價格較2019年歷史高點3.56美元低近98%,且最後一次超過1美元是在2022年1月。
儘管價格下跌,Algorand網絡仍展現出運營韌性:
交易增長:2025年第四季交易量較第三季增長4.7%
實體資產(RWA):根據RWA.xyz數據,該網絡持有約8300萬美元的實體資產,在區塊鏈中RWA價值排名第19
RWA峰值:2025年第四季透明度報告顯示,RWA價值達到1.09億美元,較前期增加2.9%
2026年1月,基金會宣布將總部從新加坡搬回美國,這一轉變與更有利的監管環境和與機構市場的更緊密合作有關。此舉反映出基金會對監管明確性、代幣化、支付基礎設施以及傳統金融上鏈的重視。
基金會對2026年的重點策略包括:
在裁員公告前,Algorand一直強調生態系統的成長,包括質押參與度提升、開發者工具改進以及代幣化資產項目。路線圖更新也顯示將進行多項技術改進與生態系擴展工作。
Algorand基金會加入了一份日益擴大的加密組織裁員行列,這些裁員多因市場環境艱難:
OP Labs:2026年3月宣布裁減約20名員工,稱為組織轉型而非財務壓力
PIP Labs(Story Protocol):2026年3月裁員10%
Gemini:裁員約25%,稱利用人工智慧提升效率,隨後高層也相繼離職
Block:2026年2月裁員4,000人,但對比幣圈相關項目影響尚不明朗
Messari:2026年初裁員,與AI技術進步相關
Tally:治理協議宣布結束運營
RTFKT(前Nike子公司):作為一個項目逐步退出
雖然許多裁員源於財務困難,OP Labs特別指出其裁員並非由財務壓力引起,而是戰略性收縮。Algorand基金會的公告則明確指出宏觀經濟不確定性和加密市場低迷是主要推動因素。
Algorand由MIT圖靈獎得主、曾幫助發明零知識證明的密碼學家Silvio Micali於2017年創立。該工作量證明(PoS)網絡於2019年推出,旨在解決區塊鏈的安全性、擴展性與去中心化的三難問題。
儘管裁員,Algorand基金會目前仍在其官網上列出社群管理和商務拓展的招聘職缺,顯示其仍在特定領域進行策略性招聘。
「我們仍然全力專注於我們的使命——促進金融賦能,以及Algorand協議、網絡和生態系統的持續發展與成長。」基金會表示。
Algorand基金會裁減了25%的員工。根據LinkedIn資料,員工少於200人,裁員約影響50人左右。基金會未披露具體數字或受影響部門。
基金會主要指出兩個因素:全球宏觀經濟不確定性與加密市場的整體低迷。該決策旨在使資源與協議長期業務、技術和生態系統的優先事項更為可持續地調整。
Algorand網絡仍展現出運營活躍,2025年第四季交易量較第三季增長4.7%。網絡持有約8300萬美元的實體資產,RWA價值排名第19。然而,原生代幣ALGO的交易價約為0.09美元,較2019年高點3.56美元下跌約98%。