ستيك ‘ن شيك يدمج البيتكوين في رواتب الموظفين، ويمنح العمال بالساعة مكافأة عملة مشفرة ويضيف مساهمات في حسابات الأطفال بقيمة 1000 دولار، مما يعزز استراتيجية الأصول الرقمية الطموحة التي تعيد تشكيل تعويضات المطاعم السريعة وسياسة الخزانة المؤسسية.
أطلقت شركة ستيك ‘ن شيك برنامج تعويضات يعتمد على البيتكوين لعمالها بالساعة، مما يعمق دمج الأصول الرقمية في رواتب ومزايا الموظفين. وشاركت الشركة على منصة التواصل الاجتماعي إكس في 1 مارس:
“ابتداءً من 1 مارس، يحصل جميع الموظفين بالساعة على مكافأة بيتكوين بقيمة 21 سنتًا لكل ساعة!”
يؤكد المنشور أن حافز البيتكوين بقيمة 0.21 دولار لكل ساعة مفعل في جميع المطاعم التي تديرها الشركة ويتبع هيكل استحقاق لمدة عامين سبق وأن وضحته السلسلة. الرقم 21 سنتًا يشير إلى الحد الأقصى المعروض من البيتكوين البالغ 21 مليون وحدة، مما يبرز الرابط الرمزي بين تصميم تعويضات العلامة التجارية واستراتيجيتها الأوسع للعملات المشفرة.
وفي نفس التحديث، أضافت ستيك ‘ن شيك: “نقدم أيضًا مساهمة بقيمة 1000 دولار في حسابات ترامب، لدعم أطفال موظفينا”، موسعة المبادرة لتشمل ما بعد الأصول الرقمية في الرواتب. وأكدت الشركة على موقفها من العمل، وقالت: “نهدف لأن نكون صاحب أعلى أجور في مجتمعاتنا”، وذكرت: “نريد أن ندفع الأفضل لنحصل على الأفضل لنقدم الأفضل!” المساهمة الإضافية بقيمة 1000 دولار من صاحب العمل تقدم عنصر ادخار معفى من الضرائب يهدف إلى دعم نفقات مستقبلية للأطفال، بما في ذلك التعليم وامتلاك المنازل.
يعمل مكافأة البيتكوين ضمن إطار خزانة أوسع أُنشئ في 2025. تقبل ستيك ‘ن شيك مدفوعات البيتكوين عبر شبكة Lightning وتوجه 100% من تلك المعاملات إلى احتياطي البيتكوين الاستراتيجي. وفي يناير، أوضحت الشركة تخصيص 15 مليون دولار مباشرة للبيتكوين، بما في ذلك شراء بقيمة 10 ملايين دولار في 17 يناير وإضافة 5 ملايين دولار في 27 يناير. من خلال الجمع بين تراكم الخزانة، ومكافآت البيتكوين بالساعة، ومساهمات الادخار العائلية، تضع السلسلة الأصول الرقمية في مركز استراتيجيتها طويلة الأمد للقوى العاملة والمالية والتنافسية.
تستخدم حوافز الدفع المبنية على البيتكوين لجذب واحتفاظ بالعمال مع تعزيز استراتيجيتها العلامة التجارية المركزة على العملات المشفرة بشكل أوسع.
يُكمل البرنامج احتياطي البيتكوين الاستراتيجي ويشير إلى تكامل أعمق للأصول الرقمية في العمليات.
هي حسابات ادخار للأطفال معفاة من الضرائب تمولها الشركة لتعزيز مزايا الموظفين والاحتفاظ على المدى الطويل.
تسلط هذه الخطوة الضوء على التجارب المتزايدة مع الأصول الرقمية في الصناعات التقليدية التي تواجه معدل دوران مرتفع وضغوط على الأجور.
مقالات ذات صلة
صناديق الاستثمار المتداولة في البيتكوين تشهد سحبًا قياسيًا حيث خرج 8.9 مليار دولار خلال تصحيح سعر البيتكوين
بيتكوين يظهر تباين صعودي مقابل الذهب: هل يتهيأ اختراق جديد؟
راي داليو يحذر من أن البيتكوين من غير المحتمل أن تكون مخزنًا للقيمة على المدى الطويل
إريك ترامب يحتفل بحماس: شركة التعدين العائلية American Bitcoin تتجاوز حصتها من البيتكوين 6500 عملة! وتحتل المرتبة 17 عالميًا بين شركات العملات الرقمية
العملة الرقمية التالية التي ستنفجر: بيبيتو تتجاوز 7.4 مليون دولار مع تقليص ستاندرد تشارترد لبيتكوين إلى $50K بينما...