ゲートニュースの報告によると、3月31日にあるCEXのCEO、ブライアン・アームストロング氏は、同社が「Next Bets」という名称の社内リスク投資プログラムを設立しており、従業員が革新的なプロジェクトを提出し、製品責任者（プロダクトオーナー）に直接プレゼンを行い、支持を得られた場合には、そのまま実現に向けて推進できる仕組みであると述べた。このプログラムは年に2回提案を募集しており、通常は2〜3人の小規模チームが実行し、将来性の高い分野に焦点を当てている。アームストロング氏は、この仕組みは優れたアイデアや人材の流出を防ぐことを目的としており、テクノロジー業界の歴史的事例から着想を得たものだと説明している。
また、Baseブロックチェーンプロジェクトはこのプログラムに由来しており、今後数週間以内にさらなる進展が公表される予定だ。
