11 meses após assumir o cargo e deixar o posto, por que uma figura central da Fundação Ethereum saiu novamente?

Autor: bootly, BitpushNews

A Fundação Ethereum (EF) mais uma vez encontra-se na encruzilhada de turbulências internas.

O co-CEO da Fundação Ethereum, Tomasz Stańczak, anunciou que deixará o cargo no final deste mês. Isto acontece apenas 11 meses após ele e Hsiao-Wei Wang terem substituído conjuntamente a longa liderança de Aya Miyaguchi em março do ano passado, formando um novo núcleo de liderança.

Seu sucessor será Bastian Aue. Pouco se sabe sobre ele, seu perfil no X foi criado há apenas oito meses, e quase não há registros de declarações públicas. Ele continuará a co-liderar a organização ao lado de Hsiao-Wei Wang, responsável pelos recursos e direções centrais do ecossistema Ethereum. Essa mudança aparentemente repentina é, na verdade, o resultado inevitável de conflitos internos na fundação, pressões externas e uma transformação estratégica que se entrelaçam. Às vésperas de uma crise: um ano de turbulência Para entender a saída de Stańczak, é preciso voltar ao contexto de sua chegada ao cargo. No início de 2025, a comunidade Ethereum vivia um período de ansiedade. Naquele momento, o mercado de criptomoedas estava em alta após as eleições nos EUA, o Bitcoin atingia recordes históricos, e blockchains concorrentes como Solana mostravam forte crescimento, enquanto o preço do Ethereum permanecia relativamente fraco, tornando a fundação alvo de críticas. As críticas eram dirigidas diretamente à então CEO, Aya Miyaguchi. A comunidade de desenvolvedores reclamava de uma desconexão grave entre a fundação e os construtores de primeira linha, além de conflitos de interesses na estratégia, e uma promoção insuficiente do Ethereum. Alguns questionavam a postura “pacifista” da fundação, que se via mais como uma “coordenadora” do que uma líder, o que poderia estar fazendo o Ethereum perder sua vantagem de pioneirismo. Como “mãe” do Ethereum, a fundação era esperada para agir com força, não apenas administrar passivamente. Diante de uma tempestade de opiniões, Miyaguchi recuou, assumindo um papel mais institucional. Stańczak e Wang foram chamados às pressas, assumindo posições de liderança. Stańczak não foi uma nomeação de surpresa. Ele é fundador da Nethermind, uma das principais clientes de execução do núcleo do ecossistema Ethereum, atuando na infraestrutura essencial. Conhecedor de tecnologia, com experiência empreendedora e compreensão profunda das dores da comunidade. Segundo suas próprias palavras, sua missão ao assumir foi clara: “A comunidade está clamando — vocês estão muito desorganizados, precisam de mais centralização e agilidade para enfrentar esse período crítico.” O que fizeram nesse ano? A parceria de Stańczak e Wang trouxe mudanças visíveis. Primeiro, na eficiência organizacional. A fundação cortou 19 funcionários, simplificando sua estrutura e tentando se livrar do rótulo de burocrática. O foco estratégico voltou a priorizar o Layer 1, deixando claro que a prioridade era ampliar a escala da rede principal do Ethereum, ao invés de deixar os Layer 2 agirem de forma isolada. O ritmo de atualizações acelerou, com EIPs sendo aprovados com mais determinação. Em segundo lugar, na postura. A fundação começou a publicar vídeos nas redes sociais, explicando proativamente a direção técnica e de desenvolvimento do Ethereum. Essa abordagem de comunicação mais aberta contrasta com a imagem anteriormente mais fechada e misteriosa. No aspecto estratégico, Stańczak impulsionou a exploração de novas áreas: privacidade, ameaças de computação quântica, integração de inteligência artificial com Ethereum. Especialmente na área de IA, ele afirmou ver tendências de “sistemas agentes” e “descoberta assistida por IA” que estão moldando o mundo. No âmbito financeiro, a fundação começou a discutir uma gestão orçamentária mais transparente e estratégias de alocação de recursos, respondendo às críticas externas sobre a eficiência do uso de fundos. Vitalik Buterin avaliou: “Ele ajudou a aumentar significativamente a eficiência de vários departamentos da fundação, tornando a organização mais ágil na resposta ao mundo exterior.” O tom por trás da carta de saída Menos de um ano depois, por que ele está saindo?

A carta de saída de Stańczak foi bastante honesta, com alguns pontos que chamam atenção. Ele forneceu algumas informações-chave: Primeiro, acredita que a Ethereum Foundation e todo o ecossistema estão em “boa saúde”. Chegou a hora de passar o bastão. Segundo, quer voltar a ser um “criador de produtos prático”, focando na combinação de IA e Ethereum. Disse que seu estado de espírito atual é semelhante ao de 2017, quando fundou a Nethermind. Terceiro, e talvez mais interessante, uma frase: “A liderança da fundação está cada vez mais confiante em tomar decisões e controlar mais assuntos por conta própria. Com o tempo, minha capacidade de atuar de forma independente na fundação está diminuindo. Se eu continuar, em 2026, estarei mais apenas esperando para passar o bastão.” Por trás dessa frase, há duas interpretações: uma, que a nova equipe de liderança já se auto-motivou e não precisa mais de sua intervenção constante; outra, que seu espaço de poder real pode estar se reduzindo — algo que, para alguém com forte espírito empreendedor e acostumado a atuar diretamente, não parece compatível. Ele também mencionou: “Sei que muitas ideias atuais sobre IA agente ainda estão em estágio inicial ou podem ser inúteis, mas é justamente esse tipo de experimento lúdico que define o espírito inovador do Ethereum na sua fase inicial.” Essa fala carrega uma crítica velada ao estado atual: à medida que a organização se torna mais “madura” e suas decisões mais “seguras”, o espírito de experimentação selvagem pode estar se perdendo? A saída de Stańczak, superficialmente, é uma escolha pessoal, mas por trás dela está uma crise de longo prazo na Ethereum Foundation. Desde sua origem, a organização vive numa posição delicada. Teoricamente, o Ethereum é descentralizado, e a fundação não deveria ser um centro de poder autoritário. Mas, na prática, ela controla uma grande quantidade de fundos, recursos de desenvolvedores principais e a coordenação do ecossistema, assumindo, objetivamente, papéis de “mãe” e de “órgão de planejamento”. Essa contradição de papéis gera um dilema constante: se ela agir demais, é acusada de centralização; se agir de menos, é criticada por inação. Miyaguchi adotou uma postura mais de “coordenadora”, que foi vista como fraca; Stańczak tentou uma postura mais de “executor”, que aumentou a eficiência, mas concentrou mais o poder interno. A carta de saída de Stańczak revela essa tensão: quando a organização se torna mais eficiente e decisiva, o espaço de atuação dos fundadores tende a diminuir. Para um ecossistema que precisa equilibrar o espírito de descentralização com a eficiência de mercado, esse conflito interno é quase inevitável. Quem é o substituto de Stańczak, Bastian Aue? Pouco se sabe. Ele mesmo descreveu no X que, anteriormente, era responsável por “tarefas difíceis de quantificar, mas essenciais” na fundação: ajudar na tomada de decisões, comunicação com líderes de equipe, planejamento orçamentário, estratégia e priorizações. Seu estilo discreto contrasta com a forte personalidade empreendedora de Stańczak. Ao assumir, Aue afirmou: “Minha decisão é baseada em princípios de certas características do que estamos construindo. A missão da fundação é garantir que infraestrutura verdadeiramente sem necessidade de permissão — fundamentada no espírito punk da criptografia — seja construída.” Essa fala parece mais alinhada ao estilo de Miyaguchi: enfatiza princípios, espírito e coordenação, não liderança autoritária. Será que a fundação vai reequilibrar sua direção, voltando de uma postura de “execução radical” para uma de “coordenação baseada em princípios”? Ainda é cedo para saber. A incerteza do Ethereum A saída de Stańczak coincide com uma fase de discussões sobre várias propostas importantes. Segundo ele, a fundação está prestes a divulgar documentos-chave, incluindo o plano detalhado do “Lean Ethereum”, o roteiro de desenvolvimento futuro e mecanismos de coordenação DeFi. A proposta “Lean Ethereum” tem sido chamada por alguns membros da comunidade de “a era de emagrecimento do Ethereum” — uma tentativa de simplificar o protocolo, reduzir cargas e tornar a rede principal mais eficiente. Esses documentos estratégicos terão impacto profundo na evolução do Ethereum nos próximos anos. E a troca de liderança central certamente acrescenta uma dose de incerteza à implementação dessas propostas. Em um panorama mais amplo, o Ethereum enfrenta múltiplos desafios: competição de blockchains de alto desempenho como Solana, fragmentação de Layer 2, novas narrativas de fusão com IA, além da volatilidade do mercado de criptomoedas que afeta fundos e atenção do ecossistema. No mesmo dia do anúncio de saída de Stańczak, o ETH caiu brevemente para a faixa de 1800 dólares. Se continuar a cair abaixo desse nível, uma realidade desconfortável se revela: o retorno total de quem mantém ETH pode ficar abaixo da taxa de juros de uma conta bancária em dólares. Fazendo uma conta mais concreta: em janeiro de 2018, o ETH atingiu 1400 dólares pela primeira vez. Ajustando pela inflação dos EUA, esse valor equivaleria a cerca de 1806 dólares em fevereiro de 2026. Ou seja, se um investidor comprou ETH em 2018 e manteve sem fazer staking, após oito anos, ele não só não lucrou, como pode ter ficado atrás de um investimento em dólares na poupança. Para os fiéis “defensores do ETH”, o verdadeiro teste talvez não seja quem ganha na disputa de rotas, mas: quanto tempo ainda conseguem resistir? A única certeza é que essa organização, responsável por um dos ecossistemas mais importantes do mundo cripto, ainda busca seu lugar em um setor em rápida mudança, e esse caminho certamente não será tranquilo.