Block Inc ลดพนักงานลง 40% ในการปรับโครงสร้าง AI ครั้งใหญ่: ดีสำหรับคริปโตไหม? - Coinspeaker

Block Inc (NYSE: XYZ) บริษัทด้านการชำระเงินฟินเทคที่นำโดยแจ็ค ดอร์ซีย์ ประกาศลดพนักงานจำนวนมากในวันพฤหัสบดี โดยลดประมาณ 40% ของพนักงานเป็นส่วนหนึ่งของการเปลี่ยนทิศทางไปสู่ AI การปรับโครงสร้างนี้จะลดจำนวนพนักงานของบริษัทจากมากกว่า 10,000 คนเหลือไม่ต่ำกว่า 6,000 คน ซึ่งเป็นมาตรการที่ดอร์ซีย์อธิบายว่าเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อสร้างองค์กรที่เล็กลง มีโครงสร้างแบบแบนราบ และคล่องตัวมากขึ้น

การลดจำนวนพนักงานนี้ส่งผลกระทบต่อเกือบ 4,000 ตำแหน่งในพอร์ตโฟลิโอของบริษัท ซึ่งรวมถึง Cash App, Square และโครงการที่เน้น Bitcoin เช่น Spiral หลังจากประกาศ หุ้นของ Block พุ่งขึ้นกว่า 20% ในการซื้อขายนอกเวลาทำการ สะท้อนความคาดหวังสูงต่อมาตรการลดต้นทุนอย่างรุนแรงนี้ แม้จะมีต้นทุนด้านมนุษย์ก็ตาม

Block, Inc. 5 ปี กราฟ แหล่งที่มา: TradingView

การเคลื่อนไหวนี้เป็นรอบการปลดพนักงานครั้งที่สามและใหญ่ที่สุดในรอบสองปีของบริษัท ซึ่งเป็นสัญญาณสิ้นสุดยุคการเติบโตด้วยต้นทุนที่ไม่จำกัดในวงการฟินเทค

สำรวจ: สกุลเงินดิจิทัลใหม่ที่ดีที่สุดในปี 2026 – เหรียญที่เพิ่งเปิดตัวและรายการติดตามการลงทุน

การทดสอบความกดดันของ Block Inc. และดอร์ซีย์ ต่อ AI

การปลดพนักงานเป็นผลสรุปของสิ่งที่ดอร์ซีย์เรียกว่าการ “ทดสอบความกดดัน” ภายในของการดำเนินงานของบริษัท ซึ่งออกแบบมาเพื่อระบุความซ้ำซ้อนและปรับปรุงกระบวนการตัดสินใจ ในบันทึกถึงพนักงาน ซีอีโอเน้นย้ำว่าบริษัทได้กลายเป็นระบบซับซ้อนเกินไป ซึ่งเป็นอุปสรรคต่อความรวดเร็วในการดำเนินงานที่จำเป็นในการแข่งขันในยุค AI ที่กำลังเปลี่ยนแปลง เขาอ้างว่าการปรับโครงสร้างนี้ไม่ใช่แค่การบริหารจัดการทางการเงิน แต่เป็นการปรับเปลี่ยนด้านการทำงาน รวมถึงการรวมกลุ่มความสามารถด้านวิศวกรรมและการยุบแผนก TBD เพื่อโฟกัสทรัพยากรไปยังผลิตภัณฑ์หลักและโครงการขุด Bitcoin

ในขณะที่เป้าหมายเร่งด่วนคือการลดค่าใช้จ่ายในการดำเนินงาน แต่กลยุทธ์ระยะยาวชี้ให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงพื้นฐานในมูลค่าที่บริษัทให้กับทรัพยากรมนุษย์เทียบกับระบบอัตโนมัติ

โดยการจำกัดจำนวนพนักงานให้อยู่ต่ำกว่า 6,000 คน ดอร์ซีย์เชื่อว่าการบูรณาการ AI จะสามารถชดเชยการสูญเสียเกือบครึ่งหนึ่งของแรงงานได้เท่านั้น เวลาเท่านั้นที่จะบอกว่าการเดิมพันนี้จะประสบความสำเร็จหรือกลายเป็นความล้มเหลวอย่างสิ้นเชิง

ค้นพบ: สกุลเงินดิจิทัลตัวไหนที่จะระเบิดในปี 2026?

ความกดดันในอุตสาหกรรมฟินเทค

การปรับโครงสร้างของ Block Inc. ไปสู่ AI อย่างรุนแรงนี้สะท้อนให้เห็นถึงแรงกดดันมหาศาลที่บริษัทคริปโตที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์ต้องเผชิญในการสร้างผลกำไรท่ามกลางสภาพตลาดที่ไม่แน่นอน การเคลื่อนไหวนี้แตกต่างอย่างชัดเจนจากการจ้างงานอย่างรวดเร็วในปี 2021 ซึ่งบ่งชี้ว่าอุตสาหกรรมยังคงต่อสู้กับข้อกำหนดด้านประสิทธิภาพที่เกิดขึ้นเมื่อฤดูหนาวของคริปโตเริ่มต้น

ความพยายามในการสมดุลนวัตกรรมกับสุขภาพของงบดุลนั้นมีความหลากหลาย ขณะที่ Block ลดต้นทุนเพื่อเพิ่มกำไร แต่ผู้เล่นรายใหญ่อื่นๆ ก็เผชิญกับการลงโทษในตลาดอย่างรุนแรงจากความผิดพลาดทางการเงิน ตัวอย่างเช่น หุ้นของ Galaxy Digital ร่วงลงหลังจากขาดทุนในไตรมาสสำคัญ ซึ่งแสดงให้เห็นถึงความผันผวนที่เป็นธรรมชาติในภาคส่วนนี้ เช่นเดียวกับกลยุทธ์ที่เน้น Bitcoin เป็นหลักก็ยังมีความเสี่ยงสูง เช่นเดียวกับเมื่อหุ้น MSTR ร่วงลง 17% หลังจากรายงานขาดทุนจากการด้อยค่าหลายพันล้านดอลลาร์

การตัดสินใจของ Block ที่ให้ความสำคัญกับการขยายกำไรขั้นต้นมากกว่าจำนวนพนักงาน ทำให้บริษัทอยู่ในแนวเดียวกับความคาดหวังของวอลล์สตรีท แต่ก็เปิดเผยความเสี่ยงด้านการดำเนินงาน หากแรงงานที่เหลืออยู่ไม่สามารถรองรับปริมาณธุรกรรมจำนวนมากของแพลตฟอร์มได้

ค้นพบ: คริปโตพรีเซลที่น่าจับตามองในปี 2026

คำเตือน: Coinspeaker มุ่งมั่นที่จะให้ข้อมูลที่เป็นกลางและโปร่งใส บทความนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้อมูลที่ถูกต้องและทันเวลา แต่ไม่ควรนำไปใช้เป็นคำแนะนำด้านการเงินหรือการลงทุน เนื่องจากสภาพตลาดสามารถเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว เราขอแนะนำให้คุณตรวจสอบข้อมูลด้วยตนเองและปรึกษาผู้เชี่ยวชาญก่อนตัดสินใจใดๆ จากเนื้อหานี้