Polygon, giải pháp mở rộng của Ethereum, đã trải qua những điều chỉnh đáng kể về nhân sự sau khi mua lại các công ty hạ tầng thanh toán Coinme và Sequence với tổng giá trị hơn 250 triệu đô la. Polygon Labs xác nhận rằng có 60 nhân viên bị ảnh hưởng trên nhiều bộ phận trong quá trình tích hợp và tái cơ cấu, đánh dấu lần điều chỉnh nhân sự lớn thứ ba của công ty trong vòng ba năm.
Hiểu về Polygon: Từ Giải pháp mở rộng đến Hạ tầng thanh toán
Polygon là gì về cốt lõi? Polygon hoạt động như một giải pháp mở rộng Layer 2 nhằm cải thiện tốc độ giao dịch của Ethereum và giảm chi phí thông qua cơ chế đồng thuận Proof-of-Stake. Nền tảng này, ra mắt chính thức vào năm 2020 và ban đầu được ra mắt với tên gọi Matic Network vào năm 2017, đã phát triển thành một lớp hạ tầng quan trọng cho các ứng dụng phi tập trung.
Các thương vụ mua lại gần đây cho thấy một sự chuyển hướng chiến lược. Thay vì chỉ tập trung vào mở rộng chung chung, Polygon hiện đang nhắm vào lĩnh vực thanh toán. Công ty đang hợp nhất hoạt động để loại bỏ các sự trùng lặp do việc đưa Coinme và Sequence vào hệ sinh thái, đồng thời duy trì tổng số nhân viên khoảng 200 người sau khi tích hợp.
Ảnh hưởng của việc tái cơ cấu: Cách Polygon Labs tích hợp các thương vụ mua lại gần đây
Theo lãnh đạo của Polygon Labs, việc tái cơ cấu không phải là giảm nhân sự, mà là một sự điều chỉnh tổ chức để phù hợp với các thành viên mới. “Trước khi tích hợp nhân viên từ Coinme và Sequence vào Polygon Labs, chúng tôi đã thực hiện các điều chỉnh để giữ cho tổng số nhân viên của mình ổn định,” người phát ngôn của công ty giải thích. “Những thay đổi này nhằm cân bằng các bổ sung từ các thương vụ mua lại gần đây, không nhằm giảm quy mô công ty.”
CEO Marc Boiron đã xác nhận các thay đổi trên mạng xã hội, nhấn mạnh rằng các thành viên rời đi là “xuất sắc” và công ty sẽ hỗ trợ họ trong quá trình chuyển đổi. Việc tổ chức lại đặc biệt nhắm vào các vai trò chồng chéo giữa các nhóm hiện tại và các đơn vị mới mua lại, tập trung vào mục tiêu đầy tham vọng của Polygon là “di chuyển tất cả tiền trên chuỗi.”
Chuyển động nhân sự này phản ánh một mô hình của Polygon Labs. Đầu năm 2023, công ty đã cắt giảm khoảng 100 nhân viên, chiếm 20% lực lượng lao động trong quá trình hợp nhất các đơn vị kinh doanh. Tiếp theo đó là giảm thêm 60 người vào tháng 2 năm 2024, chiếm 19% nhân viên, mà công ty cho rằng nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và hiệu suất.
Chuyển hướng chiến lược của Polygon: Tại sao điều này quan trọng đối với hệ sinh thái Ethereum
Việc chuyển hướng sang hạ tầng thanh toán giúp Polygon định hình khác biệt trong bối cảnh thị trường crypto rộng lớn hơn. Token MATIC, đồng tiền gốc của Polygon, có hai mục đích: hỗ trợ phí giao dịch trên mạng lưới và cho phép staking để nhận thưởng. Dữ liệu thị trường gần đây cho thấy MATIC giảm khoảng 6% trong vòng 24 giờ, trong khi Chỉ số CoinDesk20 rộng lớn hơn giảm khoảng 1% trong cùng kỳ.
Dù thị trường biến động, Polygon Labs vẫn duy trì vị thế tài chính vững chắc với hơn 200 triệu đô la dự trữ trong quỹ và hơn 1,9 tỷ token MATIC. Tình hình tài chính ổn định này cung cấp nguồn lực cho việc mở rộng của công ty vào hạ tầng blockchain tập trung vào thanh toán, định vị nó như một đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực ngày càng phát triển của tiền điện tử và hệ thống thanh toán truyền thống.
Chiến lược mua lại và việc tổ chức lại sau đó của công ty nhấn mạnh cách Polygon đang tiến xa hơn mục tiêu ban đầu là một lớp mở rộng đơn thuần. Bằng cách tích hợp khả năng hạ tầng thanh toán, Polygon hướng tới việc thu hẹp khoảng cách giữa tài chính truyền thống và các giao dịch trên chuỗi, củng cố vai trò của mình trong sự mở rộng của hệ sinh thái Ethereum.
Trang này có thể chứa nội dung của bên thứ ba, được cung cấp chỉ nhằm mục đích thông tin (không phải là tuyên bố/bảo đảm) và không được coi là sự chứng thực cho quan điểm của Gate hoặc là lời khuyên về tài chính hoặc chuyên môn. Xem Tuyên bố từ chối trách nhiệm để biết chi tiết.
Polygon Labs Tái cơ cấu sau $250M Mua lại: Điều gì thúc đẩy hướng đi mới của nền tảng
Polygon, giải pháp mở rộng của Ethereum, đã trải qua những điều chỉnh đáng kể về nhân sự sau khi mua lại các công ty hạ tầng thanh toán Coinme và Sequence với tổng giá trị hơn 250 triệu đô la. Polygon Labs xác nhận rằng có 60 nhân viên bị ảnh hưởng trên nhiều bộ phận trong quá trình tích hợp và tái cơ cấu, đánh dấu lần điều chỉnh nhân sự lớn thứ ba của công ty trong vòng ba năm.
Hiểu về Polygon: Từ Giải pháp mở rộng đến Hạ tầng thanh toán
Polygon là gì về cốt lõi? Polygon hoạt động như một giải pháp mở rộng Layer 2 nhằm cải thiện tốc độ giao dịch của Ethereum và giảm chi phí thông qua cơ chế đồng thuận Proof-of-Stake. Nền tảng này, ra mắt chính thức vào năm 2020 và ban đầu được ra mắt với tên gọi Matic Network vào năm 2017, đã phát triển thành một lớp hạ tầng quan trọng cho các ứng dụng phi tập trung.
Các thương vụ mua lại gần đây cho thấy một sự chuyển hướng chiến lược. Thay vì chỉ tập trung vào mở rộng chung chung, Polygon hiện đang nhắm vào lĩnh vực thanh toán. Công ty đang hợp nhất hoạt động để loại bỏ các sự trùng lặp do việc đưa Coinme và Sequence vào hệ sinh thái, đồng thời duy trì tổng số nhân viên khoảng 200 người sau khi tích hợp.
Ảnh hưởng của việc tái cơ cấu: Cách Polygon Labs tích hợp các thương vụ mua lại gần đây
Theo lãnh đạo của Polygon Labs, việc tái cơ cấu không phải là giảm nhân sự, mà là một sự điều chỉnh tổ chức để phù hợp với các thành viên mới. “Trước khi tích hợp nhân viên từ Coinme và Sequence vào Polygon Labs, chúng tôi đã thực hiện các điều chỉnh để giữ cho tổng số nhân viên của mình ổn định,” người phát ngôn của công ty giải thích. “Những thay đổi này nhằm cân bằng các bổ sung từ các thương vụ mua lại gần đây, không nhằm giảm quy mô công ty.”
CEO Marc Boiron đã xác nhận các thay đổi trên mạng xã hội, nhấn mạnh rằng các thành viên rời đi là “xuất sắc” và công ty sẽ hỗ trợ họ trong quá trình chuyển đổi. Việc tổ chức lại đặc biệt nhắm vào các vai trò chồng chéo giữa các nhóm hiện tại và các đơn vị mới mua lại, tập trung vào mục tiêu đầy tham vọng của Polygon là “di chuyển tất cả tiền trên chuỗi.”
Chuyển động nhân sự này phản ánh một mô hình của Polygon Labs. Đầu năm 2023, công ty đã cắt giảm khoảng 100 nhân viên, chiếm 20% lực lượng lao động trong quá trình hợp nhất các đơn vị kinh doanh. Tiếp theo đó là giảm thêm 60 người vào tháng 2 năm 2024, chiếm 19% nhân viên, mà công ty cho rằng nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và hiệu suất.
Chuyển hướng chiến lược của Polygon: Tại sao điều này quan trọng đối với hệ sinh thái Ethereum
Việc chuyển hướng sang hạ tầng thanh toán giúp Polygon định hình khác biệt trong bối cảnh thị trường crypto rộng lớn hơn. Token MATIC, đồng tiền gốc của Polygon, có hai mục đích: hỗ trợ phí giao dịch trên mạng lưới và cho phép staking để nhận thưởng. Dữ liệu thị trường gần đây cho thấy MATIC giảm khoảng 6% trong vòng 24 giờ, trong khi Chỉ số CoinDesk20 rộng lớn hơn giảm khoảng 1% trong cùng kỳ.
Dù thị trường biến động, Polygon Labs vẫn duy trì vị thế tài chính vững chắc với hơn 200 triệu đô la dự trữ trong quỹ và hơn 1,9 tỷ token MATIC. Tình hình tài chính ổn định này cung cấp nguồn lực cho việc mở rộng của công ty vào hạ tầng blockchain tập trung vào thanh toán, định vị nó như một đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực ngày càng phát triển của tiền điện tử và hệ thống thanh toán truyền thống.
Chiến lược mua lại và việc tổ chức lại sau đó của công ty nhấn mạnh cách Polygon đang tiến xa hơn mục tiêu ban đầu là một lớp mở rộng đơn thuần. Bằng cách tích hợp khả năng hạ tầng thanh toán, Polygon hướng tới việc thu hẹp khoảng cách giữa tài chính truyền thống và các giao dịch trên chuỗi, củng cố vai trò của mình trong sự mở rộng của hệ sinh thái Ethereum.