Bước đi táo bạo của Kairan Quazi: Thay thế Khoa học tên lửa bằng Giao dịch thuật toán

Chỉ mới 16 tuổi, Kairan Quazi đang đứng trước một bước ngoặt quan trọng trong sự nghiệp đã vô cùng phi thường của mình. Thiên tài này, người trở thành người tốt nghiệp trẻ nhất của Đại học Santa Clara và đã dành hai năm qua làm kỹ sư tại SpaceX, đã thông báo rời khỏi ngành hàng không vũ trụ để gia nhập Citadel Securities, một công ty giao dịch định lượng hàng đầu có trụ sở tại New York. Sự chuyển đổi này đánh dấu một bước ngoặt rõ rệt trong cách mà ngay cả những bộ óc xuất sắc nhất cũng đánh giá về chương tiếp theo của mình.

Nền tảng: Khởi đầu sớm vượt bậc

Hành trình của Kairan Quazi phá vỡ mọi giới hạn thời gian thông thường. Đến 9 tuổi, cậu đã hoàn thành bằng đại học, và đến 10 tuổi, cậu đã thực tập tại Intel Labs—những vị trí thường đòi hỏi nhiều năm học tập truyền thống. Quyết định làm việc tại SpaceX khi mới 14 tuổi thể hiện cam kết của cậu trong việc giải quyết những thử thách kỹ thuật phức tạp nhất thế giới. Tại SpaceX, Quazi góp phần vào phần mềm quan trọng cho sản xuất của Starlink, trực tiếp hỗ trợ hạ tầng giúp kết nối internet toàn cầu. Công việc của cậu không chỉ mang tính lý thuyết; nó có tác động thực tế, đo đếm được.

Sức hút trí tuệ: Tại sao tài chính lại gọi mời

Dù có những thành tích xuất sắc trong ngành hàng không vũ trụ, Kairan Quazi lại chọn theo đuổi giao dịch định lượng. Trong một tuyên bố gần đây, cậu giải thích lý do của mình một cách rõ ràng: “Trong tài chính, tôi sẽ thấy kết quả trong ngày, chứ không phải tháng.” Đây không phải là sự từ bỏ kỹ thuật mà là theo đuổi một loại kích thích trí tuệ khác. Giao dịch định lượng cung cấp vòng phản hồi nhanh, nơi các quyết định được thử nghiệm với thực tế thị trường trong khung thời gian ngắn. Đối với người quen giải quyết các vấn đề kỹ thuật kéo dài nhiều năm, đây là một môi trường giải quyết vấn đề hoàn toàn khác—nơi sự linh hoạt và khả năng lặp lại nhanh chóng trở thành yếu tố then chốt.

Sức hút của Citadel: Công bằng dựa trên năng lực hơn hình thức

Điều khiến Citadel Securities đặc biệt hấp dẫn với Kairan Quazi chính là triết lý tổ chức của họ. Công ty đã xây dựng danh tiếng về việc đánh giá tài năng dựa trên năng lực và khả năng, chứ không dựa vào thâm niên hay bằng cấp truyền thống. Trong nhiều công ty tài chính truyền thống, tuổi tác có thể bị xem là bất lợi. Ngược lại, Citadel nổi tiếng với văn hóa trọng dụng tài năng, nơi khả năng xuất sắc còn quan trọng hơn tuổi tác hay nền tảng. Đối với Kairan Quazi, người luôn vượt qua mong đợi dựa trên tuổi tác, môi trường này mang lại sự xác nhận và cơ hội phù hợp với năng lực của cậu.

Tự lập và hướng đi mới

Những lợi ích thực tế cũng rất đáng kể. Việc chuyển đến Manhattan và làm việc tại New York thể hiện bước tiến hướng tới sự tự lập. Quazi sẽ có quãng đường đi làm chỉ 10 phút đến văn phòng của Citadel—một cải thiện rõ rệt so với trước đây, khi mẹ cậu phải đưa đón đến trụ sở SpaceX. Sự chuyển đổi từ việc bị phụ thuộc vào người khác để đi làm sang sống độc lập tại trung tâm tài chính của quốc gia tượng trưng cho sự trưởng thành từ một thiếu niên triển vọng thành một chuyên gia tự chủ.

Điều này phản ánh gì về sự hội tụ giữa công nghệ và tài chính

Chuyển hướng của Kairan Quazi làm sáng tỏ một xu hướng lớn hơn: sự hội tụ giữa công nghệ và tài chính. Các thuật toán giao dịch tinh vi ngày càng đòi hỏi chuyên môn về học máy, thiết kế hệ thống và giải quyết vấn đề tính toán—những kỹ năng mà các công ty công nghệ hàng đầu như SpaceX đã phát triển. Ngược lại, các startup tiên tiến hiện nay tuyển dụng mạnh mẽ từ lĩnh vực tài chính định lượng, nhận thức rằng tư duy hệ thống và quyết định dựa trên dữ liệu là những siêu năng lực phổ quát.

Chuyển từ hàng không vũ trụ sang Wall Street của Kairan Quazi không chỉ là một lựa chọn cá nhân; nó phản ánh một nhận thức trưởng thành rằng tài năng xuất sắc vượt ra ngoài giới hạn ngành nghề. Khi cả hai lĩnh vực ngày càng trở nên kỹ thuật hơn, những bộ óc sáng giá nhất sẽ tiếp tục di chuyển tới những môi trường tối ưu hóa khả năng của họ, bất kể các bậc thang nghề nghiệp truyền thống. Ở tuổi 16, Kairan Quazi đã học được điều mà phần lớn các chuyên gia phải mất hàng thập kỷ mới nhận ra: việc theo đuổi sự phát triển trí tuệ thường quan trọng hơn lòng trung thành với một ngành nghề duy nhất.